Teknikföretagen är en bransch- och arbetsgivarorganisation som företräder 4500 industri- och techbolag. Teknikföretagens uppdrag är att stärka konkurrenskraften för den svenska teknikbranschen och det gör vi genom att bland annat erbjuda praktiskt stöd i arbetsgivarfrågor, teckna centrala kollektivavtal för branschen och påverka politiken i t.ex. kompetens- och energifrågan som är viktig för svensk produktion.
Om rollen
Som rådgivare kommer du arbeta tillsammans med dina kollegor för att se till att våra medlemsföretag får bästa tänkbara arbetsgivarservice. Vi erbjuder dig ett självständigt, omväxlande och utvecklande arbete i en kunskapsorganisation. Bredden på frågeställningarna är stor och du ställs ständigt inför nya utmaningar och möjligheter till lärande.
Du kommer huvudsakligen att arbeta med att:
- hjälpa medlemsföretagen att tolka och praktiskt tillämpa regelverk inom arbetsrätt och arbetsmiljö
- medverka i förhandlingar för att lösa tvister
- hålla kurs inom arbetsrätt och arbetsmiljö för chefer
- leda våra arbetsgivarnätverk
Ditt uppdrag blir således att arbeta med arbetsgivarfrågor för Teknikföretagens medlemsföretag. Det kan handla om att stötta bolagen i ärenden inom t.ex. omorganisation och arbetsbrist, misskötsamhet och uppsägningar, arbetstider och löneberäkningar.
Resor ingår i tjänsten och som rådgivare har du en tjänstebil, körkort är därför ett krav. Resande i tjänsten kommer huvudsakligen att avse besök hos medlemsföretag i Gävleborgs län och södra delen av Västernorrlands län.
Vem är du?
Vi söker dig som är lyhörd, självständig, har ett mycket gott omdöme och en god förmåga att lösa problem. Du är duktig på att interagera med andra, skapa förtroende och bygga relationer. Du är pedagogisk och kommunikativ och kan formulera dig väl i tal och skrift. Du trivs i förhandlingsrollen och har ett tydligt arbetsgivarperspektiv. Du ser vikten av att kombinera professionell rådgivning med förmågan att agera lösningsorienterat. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av detta som chef/ledare inom produktion eller från en produktionsnära HR-roll.
Vidare ser vi att du har:
- erfarenhet av fackliga förhandlingar och fackliga relationer
- relevant högskoleutbildning eller motsvarande erfarenhet
- goda kunskaper i svenska och engelska
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid vid vårt kontor i Sundsvall.
Låter det intressant?
Välkommen med din ansökan med CV och personligt brev senast den 15 januari 2025.
Vid frågor är du välkommen att kontakta: Kent Berglund, Regionchef Region Norr på telefon 0910-78 29 22 eller kent.berglund@teknikforetagen.se
Urval och intervjuer sker löpande så vänligen skicka in din ansökan så snart som möjligt.
Vi har gjort våra medieval och vill därför inte bli kontaktade av säljföretag.