Kursen ger en grundläggande kunskap om såväl Teknikföretagens centrala kollektivavtal som den arbetsrättsliga lagstiftningen såsom medbestämmandelagen, anställningsskyddslagen, förtroendemannalagen och ledighetslagarna. Genom gruppdiskussioner utifrån olika konkreta scenarion anknyter kursen till vardagliga problem och frågeställningar, vilket ger deltagarna en praktisk säkerhet vid hanteringen av arbetsrättsliga frågor på arbetsplatsen.
Exempel
Vad ska jag tänka på när jag anställer? När ska jag som arbetsgivarföreträdare förhandla med facket? Hur ska jag hantera misskötsamhet? Kan jag beordra övertid och skiftarbete? När måste jag bevilja ledighet?
Målgrupp
Kursen vänder sig till alla som har arbetsledande arbetsuppgifter eller arbetar med arbetsrättsliga frågeställningar såsom produktionschefer, arbetsledare, personalhandläggare, personalchefer och specialister med arbetsgivaransvar.
Omfattning
Kursen är upplagd på två dagar och erbjuds för närvarande endast som företagsanpassad. Kontakta kursadministration@teknikforetagen.se för information och bokning.
Dokumentation
Kursmaterialet innehållande faktatexter, övningsuppgifter, åhörarkopior och checklistor mejlas ut till kursdeltagarna före kursstart.